| последний номер | первая полоса | поиск в архиве  


№2503, 24.05.2011


Ко дню рождения – новый рейтинг


Журналисты в университете


Главный весенний праздник


В июне юбилей отмечают


«Классика» объединяет


«Проект следует в Парк!»


Обменяться опытом и обсудить перспективы


Образование по-фински


Пункт назначения: магистратура


«Гуманитарное знание остается востребованным»


История актуальна всегда


ЛогоМиры юных программистов


Дню математика – 40 лет!


Знаменитые питомцы ТГУ


В мире информационных технологий
Студентка кафедры дизайна ТГУ Ольга Пермякова – призер «IT-Планеты»!



В центре науки и образования


Художественный руководитель ансамбля скрипачей ТГУ, профессор В.В. Максимов:
«Хочется, чтобы студенты любили классику»



Радио для своих


На шаг ближе к карьере


«Темы здесь поднимают интересные»


КВН: ждем полуфиналов!


Здравствуйте, музеологи!


Классик о классике – глазами театра


Nostalgie для профоргов, или Как все начиналось


Китайский павлин, приносящий удачу


Творческие идеи в полном объеме


Коррупция – глобальная проблема современности


КОНТАКТ: Сколько-сколько тебе стукнуло?


Конкурс на замещение должности председателя садово-огородного товарищества «Университет»


КОНТАКТ: «Очень сложно в универе лучшим стать»


КОНТАКТ: Кто последний на INNOVUS?


КОНТАКТ: Неделя мандалы Манджушри в Томске
Тибетская мудрость поможет томским студентам сдавать экзамены



«Сибирь – территория надежд» наградит победителей золотыми знаками


Конкурс на замещение должностей






На шаг ближе к карьере

Каждый пятый житель Томска – студент. Несмотря на это, а может, как раз именно поэтому, одной из ключевых проблем в нашем городе остается трудоустройство молодых специалистов. Именно поэтому команда SIFE ТГУ запустила пилотный проект «Путь к карьере», цель которого – совершенствование системы взаимодействия студентов и работодателей в Томске с помощью существующих инструментов взаимодействия и внедрение новых, но уже действующих методов.

Программа представляла собой симулированный поиск работы, включала в себя 3 шага и деловую игру, и в общей сложности длилась 8 часов.
На первом шаге (17 мая) участникам было предложено подумать о своей идеальной работе, взвесить собственные компетенции и на основе этого сделать вывод, на какую работу стоит сейчас устроиться, чтобы намеченное осуществилось.
После этого приглашенный специалист рассказал о каналах поиска работы. Начать искать работу легко, когда знаешь, что ты хочешь искать! Поэтому участникам было предложено найти интересующие вакансии прямо на тренинге в газете «Вакансии для всех».
Второй шаг (18 мая) – составление резюме. Директор Центра содействия трудоустройства выпускникам ТГУ Л.Н. Мухин объяснил тонкости написания этого документа. Участники программы составили собственное резюме, которое уже готово отправиться к будущему работодателю.
Наконец, этап собеседования, где имеет значение все: твой внешний вид, поза, жестикуляция. Перед собеседованием стоит провести специальную подготовку и отрепетировать ответы на вопросы работодателя, что и сделали студенты 19 мая. Надо заметить, что «соискатели» уверенно отвечали на вопросы и продемонстрировали хороший уровень компетенций в сфере своего карьерного роста.
Знания, полученные за три дня в рамках программы «Путь к карьере», участники продемонстрировали на деловой игре 20 мая. Приглашенный эксперт Е.С. Маслова (компания «Красная звезда») выступила в роли работодателя и похвалила качество ответов на вопросы студентов.



Томский Государственный УниверситетCopyright © Alma Mater; E-mail: alma@mail.tsu.ru